Nehľadajte si prácu. Nechajte prácu, nech si nájde vás.
Profesionálna konzultácia CV a kariérne poradenstvo, ktoré vám otvoria dvere k lepšej pozícii a férovému platu.
Prečo nestačí len "mať napísané CV"?
Váš životopis nie je len zoznam brigád a škôl. Je to váš osobný marketingový nástroj. V dnešnej dobe majú personalisti na prvé posúdenie vášho profilu často len pár sekúnd. Ak ich nezaujmete okamžite, vaša šanca mizne.
V HR Buddy SK sa nepozeráme na vaše CV len ako na dokument. Vidíme v ňom príbeh vašej kariéry, ktorý musí byť zrozumiteľný, presvedčivý a strategicky nastavený tak, aby ste nielen dostali pozvánku na pohovor, ale aby ste mali silnú vyjednávaciu pozíciu.
Prečo je dôležité konzultovať svoju kariéru s odborníkom?
Možno si kladiete otázku: "Nestačí si stiahnuť šablónu z internetu?" Šablóna vyrieši grafiku, ale nevyrieši obsah a stratégiu. Tu sú 3 dôvody, prečo je pohľad experta kľúčový:
1. Odstránenie "slepoty" voči vlastným talentom: Často sme voči vlastným úspechom príliš kritickí alebo naopak, uvádzame detaily, ktoré nikoho nezaujímajú. Pomôžem vám vytiahnuť to podstatné – konkrétne výsledky a zručnosti, ktoré firmy reálne hľadajú.
2. Porazenie automatizovaných systémov (ATS): Mnoho firiem používa softvér, ktorý skenuje kľúčové slová. Ak ich vaše CV neobsahuje, ľudské oko ho možno ani neuvidí. Naučím vás, ako písať pre ľudí aj pre algoritmy.
3. Stratégia odmeňovania a vyjednávanie o plate: Toto je kľúčový bod. Mnoho kandidátov sa podceňuje alebo nerozumie tomu, ako firmy tvoria platové ponuky (fixná vs. variabilná zložka, mzdové pásma).
Môj tip: Vďaka skúsenostiam s nastavovaním mzdových systémov a hodnotením zamestnancov vám pomôžem nastaviť si platové očakávania tak, aby ste dosiahli mierny a udržateľný nárast a nezostali ste "zaseknutí" na podhodnotenej úrovni, ani ste sa nevystrelili mimo realitu trhu.
Čo zahŕňa konzultácia s HR Buddy SK?
- Audit súčasného CV: Detailná analýza chýb, formátovania a obsahu.
- Identifikácia vašej hodnoty: Transformácia popisu práce ("robil som X") na popis úspechov ("dosiahol som Y").
- Príprava na pohovor: Ako odpovedať na nepríjemné otázky a ako sebavedomo prezentovať svoju kariérnu cestu.
- Platové poradenstvo: Pochopenie toho, ako funguje odmeňovanie na vami želaných pozíciách a ako si vyjednať nielen nástupný plat, ale aj podmienky pre variabilné zložky mzdy.
Pre koho je služba určená?
Pre absolventov, ktorí nevedia, ako predať svoje vzdelanie a stáže.
Pre skúsených profesionálov, ktorí majú pocit, že ich kariéra stagnuje.
Pre ľudí, ktorí sa vracajú na trh práce po dlhšej pauze (napr. materská dovolenka).
Pre každého, kto chce zmeniť odbor a nevie, ako preniesť svoje skúsenosti (transferable skills).
Pár typov na úvod
- Nepíšte o povinnostiach - píšte o svojich úspechoch.
- Neopisujte popis práce, opisujte vaše silné stránky v pracovných činnostiach.
- Píšte od najnovších skúsenostiach po najstaršie.
